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我们先来看社群的前生今世:在1987年社会学家Worsley提出社群概念:人本性喜群居喜扎堆,这是人性基因。在原始社会人类就以部落的形式生活,主要来预防其他生物的侵袭!今天我们提到的社群主要是微信社群。
微信社群:是人们把目光从吃“流量”红利转到“链接”红利,逐渐被重视!我们再来看看微信社群的前世今生:
社群前传:上世纪90年代,互联网飞速发展,正好有机会可以满足人类一对多聊天的需求。所以互联网上一直都不缺乏社群产品,从最早的BBS,QQ群,到后来的贴吧,豆瓣,qzone,微博、头条等社交化平台。只是过去人们在这样的平台上更多都是精神层面上社群,很少通过社群得到经济上的成功。这就是社群这个概念为什么一直没有被广泛提起和关注的核心原因。
后来随着智能手机的逐步增长,移动互联网开始萌芽。最后一直发在到2011年,移动互联网的各种运用开始普及,移动互联网的用户习惯开始养成。2011年1月21号,腾讯开始推出微信。
社群1.0时代:社群兴起。有些有商业头脑的群主们开始从红包群开始,他们靠发红包养起了无数的微信群。这些微信群有些就变成了微商的练兵场,有些变成了代理,中介的大本营。这个时期的社群毫无章法,混沌不堪。
社群2.0时代:野蛮生长。于是到了2014年,朋友圈被微商干的差不多了,流量红利衰退,在媒体的推动下,小米的成功证明了“社群经济”的可行性。社群经济被媒体称为“移动互联网未来的商业驱动力”。到了2015年,这一年被大多数人定位为社群的元年的2015年,当“流量”红利被吃得差不多了的时候,大家就开始纷纷把目光转到了“链接”红利。大量的知识社群数量倍增,活跃度持续走高。这个时候出现运营社群第一阶段性难题:多群直播难题。
社群3.0时代:鼎盛时期。来到了2016年,随着早起的累积,早起玩微信群的人们玩得风生水起,加上一些高大上的企业进入社群领域,社群开始进入了最鼎盛的时期。还有些企业看见了社群那么火,也想进入社群来分一杯羹,但是又不知道如何下这个手,所以他们就干脆做了社群的服务商。比如像“社群小秘书”这样的社群助手就开始问世了!这个时候出现了运营社群第二阶段性难题:群管理难题,群服务难题,群资源变现难题。
社群4.0时代:革命时期。早在2015年7月我就看到一份报告,那天报告出了40万个微信群生命周期分别图,报告指出每一天有230万个微信群诞生。根据观察,一个群拥有的最长生命周期是34天。“卖货”和“培训”都是大多数微信社群做的事情,大家都各有自己运营群的方法,但是随着竞争越大,现在只有在“老革命”的土壤中孕育出“新革命”才是出路。每一个人手机里几百个群,到底是社群经济还是乌合之众?又变成今天我们要讨论的问题了。这个时候出现运营社群第三阶段性难题:拉群和听讲难题。
现在还要不要做社群?答案是现在绝对不晚,绝对可以继续做。大家都还是“摸着石头过河”阶段,谁都无法断言社群的未来是什么样的。摸着石头过河的过程,本事就是人们“认识”河流的过程。只要社交不落末,社群就永远不会落末。
随着5G的时代的到来,短视频、直播会越来越受欢迎,社群会变成往直播等方向引流的一个通道。从重资产——轻资产从囤货——囤人对于中小企业来说:
囤货就是重资产运营,囤人就是轻资产运营!
社群可以实现让中小企业从囤货到囤人的转型。
不适合一直干。在移动互联网时代,无论是产品运营还是社群运营,职业年龄都是35岁左右,所以想一直干,很难,毕竟到了一定年级,年轻人无论是网感、体力或者学习能力上都远远超过中年人,所以千万不要想着一份工作做到老,这样类型的工作,在互联网岗位上是不存在的。
首先说个结果,我就是从社群运营干过来的,目前我是自己创业做社群项目操盘,给一些企业品牌操盘或者带他们团队培训,从月薪5000到5万。而且因为给企业服务,链接了很多资源,比如直播业务也开始介入了,社群运营变成了我的一个支点,让我撬动了更好的资源。
这其实就是社群运营以后的发展了。但是每个人都可以发展成这样吗?也不是,但可以明确一点的是,社群运营能做到这样。因为社群运营不只是简单的管理微信群,群里发发广告而已,社群运营是一个新的营销化场景,是一个新的商业模式,是目前做私域流量最好的武器。
关于社群运营岗位未来的发展方向,这里可以提供三个方向:
第一,社群运营者其实就是一个链接者,链接了很多的用户,合作方,资源方,如果你能够把这些资源充分整理好,备注好,那么积累到一定时期,比如微信好友几个号加起来超过10000了,你可以很好的成为一个自由工作者,可以通过社群获得更高的收入。
第二,社群运营者可以在工作的过程中,打造自己的个人品牌,打造自己IP,积累自己的粉丝用户,当自己成为某个行业的KOL后,你可以通过知识付费,广告,社群会员等方式变现。
第三,你可以成为一个创业者,通过自己社群运营的能力,把商业模式MVP跑通,通过社群运营的能力推广自己的产品,积累更多的用户数据,拿融资,做得更大。
我准备从事运营这个岗位,请问这个岗位发展前景怎么样
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