1、链家企业微信离职流程结束后怎么

退出微信就行了。

具体流程如下：1.先在手机端登录。2.选择要退出的企业，点击进入企业，点击我的企业进入。3.当进入第一个企业页面时，将手指一直按住该企业名称，直到弹出退出企业按钮，点击退出企业。点击确定，确认退出即可。

企业微信是腾讯微信团队打造的企业通讯与办公工具，具有与微信一致的沟通体验，丰富的OA应用，和连接微信生态的能力，可帮助企业连接内部、连接生态伙伴、连接消费者。专业协作、安全管理、人即服务。目前企业微信已覆盖零售、教育、金融、制造业、互联网、医疗等50多个行业，正持续向各行各业输出智慧解决方案。2021年1月19日，企业微信合作运营总经理李致峰表示，企业微信客户群上限提升到500人。

2、企业微信离职申请如何撤销？

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在工作中，如果有想要离职的想法，可以通过企业微信提交离职申请直接对接人事，使离职办理流程更便捷，那么企业微信在哪里提交离职，怎么申请离职呢？今天语鹦企服就带大家来看看。

如何提交离职申请？

我们可以登录企业微信，打开「工作台」-「审批」-「离职」，即可发起离职申请审批。

填写离职相关信息后，就可以一键提交离职申请。只要通过审批后，员工即可在规定离职日期离职。

当把离职申请提交给管理员后，如果发现内容填写有误或者需要对内容进行补充，这时还能够对其进行修改吗？

答案是不能。企业微信中的离职申请一旦提交，就不能再进行修改，请求离职的员工应撤回该申请再重新提交一份。

离职申请又该如何撤销呢？

分以下2种情况：

审批处于审批中状态

提交离职申请后，员工可以在工作台的「审批」-「已提交」中看到自己提交的离职申请，点击进入该申请，在页面下方就可以进行「撤销」操作啦。

审批处于已通过状态

提交离职申请后，员工可以在工作台的「审批」-「已提交」中看到自己提交的离职申请，点击进入该申请，在页面中点击「再次提交」就可以再次进行离职申请操作啦。

审批处于已驳回状态

提交离职申请后，员工可以在工作台的「审批」-「已提交」中看到自己提交的离职申请，点击进入该申请，在页面中点击「再次提交」就可以再次进行离职申请操作啦。

值得注意的是，在撤销离职申请后，申请人和审批人依然可以在自己「审批」-「已处理」中看到撤销记录以及撤销的内容，所以在提交离职申请前最好仔细检查一遍哦。

以上就是如何在企业微信上申请离职以及撤回离职申请的具体操作了，你学会了么？在填写离职申请的时候，还需要注意信息的准确性和完整性，避免再次操作填写，提高效率。如果还想要了解更多企业微信新玩法，可以来语鹦企服，玩转微信运营技巧。如果还想要解锁更多企业微信的新玩法，可以关注语鹦企服官方博客。

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3、辞职时只是提前30天和老板发了微信，老板答应了。到时候30天后我可以直接走吗？

如果你已经和老板沟通过，且老板同意你提前30天辞职，那么你应该在这30天内完成你的工作，并在离开前向老板提交正式的辞职信。

在辞职信中，你可以再次确认你的离职日期和提前30天的协议，并感谢雇主给予的工作机会。在离职前确保完成手头工作，并将任何需要移交的文件或任务交给你的同事或接替者。这将有助于确保你留下一个良好的印象，并且不会给雇主留下负面的影响。

总的来说，你应该遵守你和老板达成的协议，并尽可能确保你的离职对公司的运营没有不良影响。如果你有任何疑问或不确定，请咨询你的HR或人事部门以获取更多信息和建议。

4、微信社区运营离职能注销个人信息吗

微信社区运营离职能注销个人信息。

个人信息涉及到隐私问题，员工离职的时候是可以注销涉及个人东西的。

如果是涉及到公司的客户资源信息使用使用微信的情况，公司应该为员工提供新的微信信息而不是使用员工的个人微信，并以此为由禁止员工注销个人信息或者个人账号。